Data dodania: 25.01.2019
Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie ogłasza konkurs na stanowisko bibliotekarza/młodszego bibliotekarza. Osoby zainteresowane są proszoneo przesłanie dokumentów do 8 lutego 2019 r. na adres mailowy: t.winiarski@uksw.edu.pl . W tytule maila proszę napisać: REKTRUTACJA - BIBLIOTEKARZ.
1. Główne zadania:
- obsługa czytelników w zakresie udostępniania zbiorów bibliotecznych (w tym wypożyczeń międzybibliotecznych),
- praca związana z selekcją i skontrum księgozbioru Biblioteki Głównej oraz melioracja katalogu kartkowego,
- udzielanie informacji dotyczących zasad wyszukiwania i korzystania z zasobów Sytemu Biblioteczno-Informacyjnego.
2. Wymagania:
- wykształcenie wyższe (preferowane ukończenie studiów z zakresu bibliotekoznawstwa lub studia podyplomowe z tej dziedziny),
- gotowość do pracy w godzinach popołudniowych (do godz. 18.00) a w soboty do godz. 15.00; praca na obu kampusach Uczelni,
- znajomość języka angielskiego na poziomie komunikatywnym (obsługa studentów obcojęzycznych),
- kreatywność oraz umiejętność samodzielnej organizacji pracy,
- umiejętność pracy z użytkownikiem Biblioteki,
- umiejętność pracy zespołowej jak również indywidualnej,
- wysoka kultura osobista i doskonale rozwinięte umiejętności interpersonalne.
3. Mile widziane:
- doświadczenie na podobnym stanowisku,
- umiejętność obsługi zintegrowanego systemu bibliotecznego (w BG UKSW używany program KOHA),
- znajomość źródeł informacji naukowej.
4. Wymagane dokumenty:
- CV, list motywacyjny,
- kserokopie dokumentów potwierdzających wykształcenie (do wglądu),
- kserokopie innych dokumentów o posiadanych kwalifikacjach, uprawnieniach i umiejętnościach.
Zastrzegamy sobie możliwość kontaktu tylko z wybranymi kandydatami
W CV prosimy o dopisanie następującej klauzuli:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych przez Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie dla potrzeb rekrutacji na stanowisko Bibliotekarza/ Młodszego Bibliotekarza. Jednocześnie oświadczam, że zostałem/am poinformowany/na o przysługującym mi prawie dostępu do treści moich danych oraz ich poprawiania, wycofania zgody na ich przetwarzanie w każdym czasie, jak również, że podanie tych danych było dobrowolne”.
OBOWIĄZEK INFORMACYJNY WOBEC OSÓB UBIEGAJĄCYCH SIĘ O ZATRUDNIENIE
Zgodnie z art. 13 rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie
o ochronie danych)(Dz.U. UE L 119/1 z dnia 4 maja 2016 r.), informujemy, że:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Uniwersytet Kardynała Stefana Wyszyńskiego w Warszawie, ul. Dewajtis 5, 01-815 Warszawa.
- Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych nadzorującego prawidłowość ochrony danych osobowych, z którym można się kontaktować pod adresem email: iod@uksw.edu.pl,
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą w celu realizacji procesu rekrutacji na podstawie art. 221 ustawy Kodeks pracy a w przypadku podania szerszego zakresu danych na podstawie art. 6 § 1a RODO - wyrażonej przez Panią/Pana zgody.
- Dostęp do Pani/Pana danych osobowych wewnątrz struktury organizacyjnej Uniwersytetu będą mieć wyłącznie upoważnieni przez Administratora pracownicy w niezbędnym zakresie.
- Pani/Pana dane osobowe nie będą ujawniane innym podmiotom, za wyjątkiem podmiotów upoważnionych przez przepisy prawa.
- Pani/Pana dane osobowe przechowywane będą przez okres niezbędny do realizacji procesu rekrutacji, (do 12 miesięcy od rozstrzygnięcia procesu rekrutacji).
- Posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych, prawo do ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody.
- Ma Pan/Pani prawo cofnąć zgodę na przetwarzanie danych osobowych w dowolnym momencie, co nie wpłynie na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem.
- Posiada Pani/Pan prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzasadnione jest, że Pani/Pana dane osobowe przetwarzane są przez administratora niezgodnie z ogólnym rozporządzeniem o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r.
- Podanie danych osobowych jest dobrowolne, przy czym niezbędne do udziału w procesie rekrutacji w zakresie określonym w art. 22 § 1 Kodeksu Pracy, w pozostałym zakresie dobrowolne.
- Decyzje nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany, nie będzie Pan/Pani podlegał profilowaniu.
foto: UKSW